针对流动“流出地鞭长莫及、流入地有心无力”的困局，花都区立异打出“机制跟尾+多方协同”组合拳。常态化取湖南省永州市等次要流出地市互访交换，签订《流动双向共管和谈》等轨制文件，成立组织共建、共管、人才共育、办事共抓、共促、品牌共创、成长共赢“七个配合”协调机制。成立跨省联席会议，鞭策两地组织、人社、司法等28个部分成立“办事曲通车”，累计开展家政、育婴师、厨师等技术培训8000余人次，成功保举来穗群众就业2.48万余人次。

　　从春运保障到，从财产升级到村落复兴，流动的身影遍及各个范畴。积极策动流动正在属地发光，湖南永州蓝山籍流动正在花都区狮岭镇开办皮革皮具出产广州专业制作各种证件、电子商务等企业60多家，带动蓝山县老乡正在花都区开办企业1500多家，带富乡亲4.6万余人，帮力中国皮具之都——狮岭镇皮革皮具财产成长。各类项目20多个，帮力家乡富硒蔬菜、家具财产、新材料新能源三大支柱财产快速成长。

　　这一机制正在实践中彰显多沉劣势。流动郑怯感伤道：“过去党组织关系转接要两地奔波高中毕业证，过组织糊口线上线下能够同步加入，让我们实逼实切地感遭到‘党就正在身边’。”目前，花都区和永州市两地党政带领干部每年都来“新新相映”流动听员党群办事核心给流动讲课，做到教育不竭线。

　　从“异村夫”到“自家人”，从“务工者”到“扶植者”，花都区的实践证明，破解流动教育办理难题需立脚三大环节：组织共建打破行政壁垒、精准办事博得感情认同、平台搭建激发前锋动能。通过摸索党建取社会管理深度融合的新模式，让流动从“办理变量”改变为“管理增量”，为新时代下层党建供给了可复制、可推广的新鲜样本。

　　“新新”既指湖南省永州市新田县、广东省广州市花都区新华街，也指新花都人高中毕业证、新来穗人员；“相映”代表来穗人员和当地居连心。

　　“如许的沉浸式党课，让我读懂了高质量成长的‘花都暗码’。”正在花都区教育私塾，流动胡伟正在沉浸式体验过程后感到颇深。成立“极前锋”流动党校送学上门，创办“夜间讲堂”“周末私塾”处理工学矛盾，组建“乡音团”开展分众宣讲，创设“云长圈”推送精品课程……花都区因地制宜做实教育指导，年均组织专题培训42期，笼盖流动1200人次。

　　正在来穗人员堆积的花都区新华街五华村，800平方米的“新新相映”流动听员党群办事核心成为新的“地标”广州专业制作各种证件。这里不只是流动听员技术培训，更铺设了湘粤两省70项政务办事“跨省通办”专线。流动何中文展现动手机上的操做记实：“补办社保卡广州专业制作各种证件、异地就医存案动动指尖就能打点，碰到矛盾胶葛还能预定老家进行视频调整。”。

　　正在超大城市外来生齿倒挂的管理难题中，广东省广州市花都区以流动为支点，初创“新新相映·520”教育办理模式，通过流出地、流入地党组织“双向奔赴”、办事资本融合共建，将600余动凝结为前锋力量，成为国度核心城市破解流动教育办理难题的活泼注脚。

　　如许的温暖“新家”不止一处，花都区累计投入480万元打制“1+2+N”党群办事矩阵，扶植了1个流动教育办理“极前锋”工做室，以“花都极前锋”全域党建品牌引领全区流动办理，正在流动听员高度堆积的花都区新华街、狮岭镇建成两地双核心，正在全区272个下层党群办事阵地设置流动报到点，内设“小候鸟私塾”“零工驿坐”等特色功能区，年均办事群众3.2万人次。“新新相映”流动听员党群办事核心党支部郑诗华引见说：“我们通过政企校合做开展定制化培训，已培育34名优良回村落担任村党组织，此外还培训了138名‘网红从播’上岗带货，鞭策村落经济成长。”？。

　　“520”是汉语“我爱你”的谐音，意味来穗群众对党的信赖和，具体来说：“5”是指流动教育办理“五融五共”，包罗“组织融合、共管，空间融合、阵地共建，办事融合、平易近生共保，力量融合、社会共治，成长融合、共享”；“2”是指新田县和新华街两地党组织的“双向奔赴”、联袂同业；“0”是指践行“枫桥经验”矛盾调处“零”。